Visiem, kas šodienas "Starp Citu" kontekstā brīnās "vai jums @rebaltica teambuilding pasākumu nav, kas tur liels", ir domāts šis pavediens. 1) nē, darba laikā nav, mēs strādājam. @veselibasinspek pasākums piektdienā 13; 2) mēs tos nerīkojam uz feika pamata. Šis tika pamatots ar.. 4 atbildes

Sanita Jemberga
(2019-09-20 10:11:38)
@twitter
Visiem, kas šodienas "Starp Citu" kontekstā brīnās "vai jums @rebaltica teambuilding pasākumu nav, kas tur liels", ir domāts šis pavediens. 1) nē, darba laikā nav, mēs strādājam. @veselibasinspek pasākums piektdienā 13; 2) mēs tos nerīkojam uz feika pamata. Šis tika pamatots ar..
Sanita Jemberga
(2019-09-20 10:13:06)
@twitter
@rebaltica @veselibasinspek OECD rekomendācijām (OECD, Karl!) Tādu nav. Iestādes vadītāja intervijā atzīst, ka neko par tādām nezina. 3) darba lietām tur bija veltīta max 2h prezentācija par "vērtībām". Apskatiet to šeit https://t.co/tprXLu4kcs un atrodiet vārdu "pacients". No manis speciālbalva, ja
Sanita Jemberga
(2019-09-20 10:15:00)
@twitter
@rebaltica @veselibasinspek 4) Intervijās apgalvo, ka prezentācija rūpīgi gatavota vairākas dienas pirms pasākuma. Faila metadati rāda, ka tā ir tapusi vēlā pavasarī. 5) reģionālajiem vadītājiem ierašanās obligāta. Darba laikā, it kā ar savu auto, bez dienasnaudas, ar groziņu un var ģimenēm. WTF
Sanita Jemberga
(2019-09-20 10:17:00)
@twitter
@rebaltica @veselibasinspek Viss raidījums šeit https://t.co/UncVQqLIC6 Skatāms kontekstā ar statistiku, ka iestādes izmeklēšanās pacientam ir taisnība 20% gadījumu un vadītāja var mierīgi pateikt, ka viss štokos, pirms vēl kas izmeklēts. Ja kādam tiešām vēl ir jautājumi, uz priekšu. Pret vakaru at
Sanita Jemberga
(2019-09-20 10:20:37)
@twitter
@rebaltica @veselibasinspek Atvainojiet, sīks precizējums, @LiepinInese mani labo: prezentācija "par vērtībām" ir printēta maijā, bet taisīta (!!!) 2014.gadā.

© 2009-2017 civciv ;)